La communication de Vision chez Verspieren Immobilier, un vent porteur
Depuis plusieurs mois, Verspieren Immobilier s’est engagé dans une aventure stratégique ambitieuse, baptisée Vision. Des chantiers prioritaires ont été définis, des porteurs de projet désignés et une dynamique collective a été lancée. Aujourd’hui, nous mettons le cap sur la communication de Vision. Embarquons ensemble pour découvrir les objectifs, les enjeux et les défis liés à cette traversée vers le succès. Sélectionner pour copier
Les objectifs et les enjeux de la communication : Des voiles pour fédérer
La communication joue un rôle crucial dans l’information, la mobilisation et l’engagement des parties prenantes d’un projet. Dans le cas de Vision, notre stratégie de communication interne vise à créer une vision partagée de l’avenir de l’entreprise, à susciter l’adhésion des collaborateurs envers nos objectifs et à renforcer l’esprit d’équipe.
Les enjeux de cette communication interne sont multiples, tels les vents qui guident notre voilier. Elle établit un climat de confiance en favorisant la transparence et la circulation fluide de l’information. Elle construit un sentiment d’appartenance et de fierté collective en mettant en avant nos réalisations et nos succès communs. Enfin, elle assure la cohérence et l’alignement des actions, en permettant à chacun de comprendre les orientations stratégiques.
Le thème Vision autour de la voile :
un flot de sens !
La voile est l’emblème choisi pour représenter Vision chez Verspieren Immobilier. Cette métaphore maritime véhicule de puissantes symboliques, telles que la maîtrise de l’environnement, la navigation vers un cap précis, l’esprit d’équipe et la coopération. Le choix des mots et des expressions est minutieusement élaboré pour transmettre ces symboliques. Nous utilisons des termes tels que « cap », « horizon », « aventure » et « réussite », qui évoquent la dynamique positive et l’ambition qui nous animent lors de cette expédition. La richesse du champ lexical autour de la voile nous permet de jouer avec les métaphores, tel un capitaine maniant habilement son gouvernail.
Au-delà du thème et du « wording », Vision est l’incarnation de notre volonté de devenir un acteur majeur de notre secteur, d’anticiper les tendances du marché et d’innover en permanence. La voile symbolise cette vision de progrès constant et de conquête de nouveaux horizons.
La nouvelle identité visuelle : la rose des vents de notre communication
La nouvelle identité visuelle de Vision est un élément essentiel de notre communication. Elle reflète visuellement les valeurs et les ambitions portées par notre stratégie. Nous avons opté pour une palette de couleurs vives et dynamiques, rappelant l’énergie et l’optimisme qui nous animent. Notre logo met en avant une rose des vents, un symbole universel de navigation, qui guide nos actions et nos décisions.
Cette nouvelle identité visuelle poursuit plusieurs objectifs. Elle vise à renforcer la reconnaissance de notre marque, à communiquer visuellement l’esprit d’équipe et la confiance qui nous caractérisent, ainsi qu’à susciter l’adhésion et l’engagement de nos collaborateurs envers les valeurs de Vision. Tel un pavillon arborant fièrement nos couleurs, elle est notre bannière dans cette traversée vers le succès.
Notre plan d’action
Pour donner vie à Vision, nous avons élaboré un plan de communication percutant, tel un équipage préparant une expédition. Notre premier objectif est de vous donner envie d’adhérer à l’esprit de conquête de Vision. Bientôt, vous apercevrez des affichettes dans les bureaux, mettant en avant nos équipes et notre cap.
Ensuite, nous souhaitons vous informer régulièrement. Chaque trimestre, nous concevrons et diffuserons une newsletter, véritable journal de bord, pour vous tenir au courant de l’avancée des projets de Vision. Les rubriques de cette newsletter permettront de valoriser nos équipes, d’explorer les sujets stratégiques et d’annoncer les prochaines étapes. Chacune de ces rubriques fera l’objet d’un post sur Yammer, notre espace de partage collaboratif.
Mais l’ambition et l’énergie de Vision doivent également rayonner auprès de nos clients et prospects. C’est pourquoi nous relaierons ces contenus dans plusieurs posts mensuels sur LinkedIn et dans des mails trimestriels adressés directement à nos clients et prospects.
Nous sommes tous marins de la communication !
En conclusion, rappelons que la communication ne se limite pas aux actions du département dédié. Chaque collaborateur de notre entreprise est un acteur de la communication. Chacun, à son niveau, contribue à véhiculer les valeurs, les objectifs et les succès de notre entreprise. La communication devient ainsi un véritable gréement pour mobiliser les énergies, aligner les actions et atteindre le cap fixé. En choisissant le thème de la voile, en arborant une identité visuelle percutante et en déployant un plan de communication ciblé, notre entreprise crée une dynamique collective positive, où chaque collaborateur se sent impliqué et contribue activement à la réussite de notre entreprise.
